Tamires Miranda Lopes
Analista de Gestão de Pessoas – Regional São PauloOlá, me chamo Tamires, tenho 27 anos sou Pós-graduada em Psicologia Organizacional e do Trabalho pela UNINOVE e formada em Gestão de Recursos Humanos pela UNIP. Possuo mais de 07 anos atuando em Recursos Humanos, acumulando ampla experiência na área.
Sendo peça chave na implantação do setor de DHO, acompanhando todo o processo e desenvolvendo relatórios para a Diretoria. Acompanhei também processos de mudança de cultura organizacional e reestruturação do departamento de Recursos Humanos.
- Gestão de projetos voltados a área de DHO.
- Gestão e apoio no desenvolvimento de Trainees, Estagiários e Jovens Aprendizes;
- Processo de recrutamento e seleção por competência;
- Gestão de Indicadores, elaboração de plano de ação e análise SWOT;
- Gestão de Treinamentos e acompanhamento do desenvolvimento dos colaboradores;
- Calendário/Ações de Endomarketing e gestão de clima organizacional;
- Onboarding e offboarding;
- Departamento pessoal (cálculo de folha de pagamento, rescisão, fechamento de ponto eletrônico, férias, dentre outros temas);
- Compra e manutenção de benefícios (vale transporte, vale alimentação, cesta básica, convênio médico, convênio odontológico, incentivo educacional, kit escolar, convênio farmácia, gympass e seguro de vida);
- Administração de assuntos relacionados a CIPA, Brigada de Incêndio e SESMT;
- Aplicação e análise das pesquisas de clima organizacional e experiência do colaborador (Pesquisas internas e terceiras como GPTW).
- Perfil Hunter
Hoje, minha maior motivação é apoiar no crescimento e desenvolvimento das pessoas e minha inspiração é poder direcionar talentos a se desenvolver e alcançar os seus objetivos profissionais. Prezo muito pelo desenvolvimento contínuo, buscando sempre aprimorar meus conhecimentos desenvolvendo projetos e realizando cursos voltados para a área de Gestão de Pessoas.